De nombreux Réunionnais se demandent s’il est possible de déduire les cotisations de leur mutuelle santé dans leur déclaration d’impôts. Entre idées reçues et règles fiscales précises, il est parfois difficile de faire la part des choses.
En 2025, selon votre statut (salarié, indépendant, retraité…), certaines cotisations peuvent effectivement être déduites de vos revenus imposables, mais pas toutes.
Courtier Réunion 974 fait le point pour vous, afin de mieux comprendre vos droits fiscaux et d’optimiser votre protection santé sans payer plus d’impôt que nécessaire.
🟦 Pour les salariés : pas de déduction personnelle… mais un avantage indirect
Si vous êtes salarié et couvert par une mutuelle d’entreprise obligatoire (ou “collective”), votre part patronale n’est pas imposée comme un avantage en nature. En revanche, votre part salariale, elle, n’est pas déductible de vos impôts.
Autrement dit, vous ne pouvez pas déduire les cotisations de votre mutuelle individuelle de vos revenus imposables, sauf cas très spécifiques (salarié à l’étranger, option facultative à 100 % à vos frais, etc.).
🟦 Pour les indépendants et professions libérales : déduction via la loi Madelin
Bonne nouvelle pour les travailleurs non-salariés (TNS) à La Réunion : les cotisations versées dans le cadre d’un contrat de mutuelle santé éligible à la loi Madelin sont entièrement déductibles de votre bénéfice imposable.
Cela concerne :
- les artisans, commerçants, freelances
- les gérants majoritaires d’EURL ou de SARL
- les professions libérales
Attention toutefois : le contrat doit être conforme (mutuelle Madelin), et il existe un plafond de déduction annuel, calculé selon vos revenus. Un courtier peut vous guider pour maximiser votre avantage fiscal tout en choisissant une bonne couverture.
🟦 Pour les retraités : aucune déduction possible
Les retraités à La Réunion ne peuvent pas déduire leurs cotisations de mutuelle santé, car ils ne bénéficient d’aucun cadre légal de déductibilité spécifique. Toutefois, ils peuvent bénéficier de crédits d’impôt sur d’autres dépenses santé (aide à domicile, équipements spécifiques…).
Il est donc essentiel pour un retraité de bien calibrer sa mutuelle pour ne pas surpayer des garanties inutiles.
🟦 Pour les chefs d’entreprise : attention à la structure juridique
Si vous êtes gérant d’entreprise, la possibilité de déduction dépend du statut :
- Gérant assimilé salarié (SASU, SAS) : pas de déduction personnelle
- Gérant majoritaire TNS (EURL, SARL) : déduction possible via Madelin
Un diagnostic personnalisé par un courtier peut vous éviter les erreurs et optimiser à la fois votre fiscalité et votre couverture santé.
🟦 Mutuelle santé et PER : l’autre levier fiscal à connaître
Même si votre mutuelle n’est pas toujours déductible, vous pouvez combiner votre protection santé avec un Plan Épargne Retraite (PER), dont les versements sont déductibles de votre revenu imposable. Cette stratégie permet de réduire votre impôt tout en vous assurant pour l’avenir.
🟦 Faites le point avec un expert local
Comprendre ce que vous pouvez ou non déduire n’est pas toujours simple. En passant par Courtier Réunion 974, vous bénéficiez d’un accompagnement local et objectif, avec des solutions personnalisées pour optimiser votre mutuelle et votre fiscalité.
Nous vous aidons à choisir une couverture efficace et fiscalement avantageuse selon votre situation.
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